編者按：當(dāng)前,，遏制新冠肺炎疫情蔓延勢頭已到了關(guān)鍵時刻,，與此同時，復(fù)工復(fù)產(chǎn)也在緊鑼密鼓的進(jìn)行中,。據(jù)教育部數(shù)據(jù)顯示,，2020屆高校應(yīng)屆畢業(yè)生將達(dá)到874萬人，創(chuàng)歷史新高,。日前,，人社部、教育部等五部門聯(lián)合印發(fā)通知,，鼓勵高校和用人單位利用互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行供需對接,，實行網(wǎng)上面試、網(wǎng)上簽約,、網(wǎng)上報到,。這一舉措，將會有效紓解企業(yè)用工荒與高校畢業(yè)生求職難的困局,。

一,、多措并舉穩(wěn)就業(yè)

2月18日，人力資源社會保障部辦公廳發(fā)布關(guān)于切實做好新冠肺炎疫情防控期間人力資源服務(wù)有關(guān)工作的通知,，要求各地激發(fā)人力資源服務(wù)機構(gòu)積極性,，大力拓展各類線上求職招聘服務(wù)模式，提供精準(zhǔn)有力的供需對接服務(wù),。

2月25日召開的國務(wù)院常務(wù)會議提出,，當(dāng)前要更加注重穩(wěn)就業(yè)特別是高校畢業(yè)生、農(nóng)民工等重點群體就業(yè),，推出鼓勵吸納高校畢業(yè)生和農(nóng)民工就業(yè)的措施,。會議指出，要增加基層醫(yī)療,、社會服務(wù)等崗位招募規(guī)模,，加大對小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的支持。要引導(dǎo)用人單位推遲面試和錄取時間，對延遲離校應(yīng)屆畢業(yè)生推遲報到,、落戶等時限,。對離校未就業(yè)高校畢業(yè)生提供2年戶口和檔案托管，按應(yīng)屆畢業(yè)生身份辦理就業(yè)手續(xù),。積極擴大農(nóng)民工就業(yè),。加大穩(wěn)崗和就業(yè)補助。拓寬就地就近就業(yè)渠道,。新上一批帶動就業(yè)能力強的項目,。重大工程建設(shè)、以工代賑項目優(yōu)先吸納貧困勞動力,。

2月28日,，國務(wù)院聯(lián)防聯(lián)控機制舉行新聞發(fā)布會，人力資源社會保障部副部長游鈞在發(fā)布會上表示,，人社部將把穩(wěn)就業(yè)作為重中之重,，緊緊圍繞穩(wěn)定經(jīng)濟增長擴大就業(yè)、支持企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定就業(yè),、突出重點群體保障就業(yè),、優(yōu)化培訓(xùn)服務(wù)促進(jìn)就業(yè)、加強就業(yè)援助兜牢底線等重點工作,，以更加精準(zhǔn)的政策措施,、更加有力的工作舉措，幫助高校畢業(yè)生,、農(nóng)民工等重點群體盡早就業(yè),、及時返崗，努力降低疫情對就業(yè)的影響,，努力確保就業(yè)局勢總體穩(wěn)定,。

二、復(fù)工求賢不停,，“云招聘”成首選

受疫情影響,，今年不少線下招聘會暫時取消，為保證招聘工作正常進(jìn)行,，多地推出空中招聘會平臺,、在線“雙選會”、校內(nèi)外職業(yè)導(dǎo)師的線上“一對一”幫扶等舉措,，投遞簡歷,、簡歷篩選、筆試,、面試,、網(wǎng)簽協(xié)議、網(wǎng)上辦手續(xù)等都可以通過“云”得到一站式的解決。

招聘“云”啟動,，“屏對屏”伯樂相馬

人民網(wǎng)通過人民智云APP推出大學(xué)生就業(yè)服務(wù)平臺,，為企業(yè)與高校提供“云端見”一站式就業(yè)對接服務(wù),，以有效紓解企業(yè)用工荒與高校畢業(yè)生求職難的困局,。平臺除了提供“一鍵通”“空中宣講會”“云互動”等特色信息服務(wù)外，還將充分發(fā)揮人民網(wǎng)媒體傳播矩陣優(yōu)勢,，廣泛宣傳和助推就業(yè)資源對接,，聯(lián)動企業(yè)、高校及地方政府,，在特殊時期進(jìn)一步助力大學(xué)畢業(yè)生順利就業(yè),。

2月26日上午，由浙江省委人才辦,、杭州市委人才辦主辦的“杭向未來”高層次人才云聘會“云啟動”：通過現(xiàn)場直播的方式,，向求職者提供2.8萬個崗位。應(yīng)試人員掃一掃二維碼,，就可以投遞簡歷,、在線面試。若應(yīng)試者有“中意”的企業(yè)和職位,，直接點擊企業(yè)名字,，便可以進(jìn)入投遞簡歷頁面。點擊預(yù)約面試,，便可以與招聘單位約定面試時間,。

“云入職”推動“云招聘”形成閉環(huán)

企業(yè)在進(jìn)行“云招聘”后，可直接線上辦理入職,甚至開始云辦公,，整個流程環(huán)環(huán)相扣,最終形成了網(wǎng)絡(luò)招聘的完美閉環(huán),。疫情期間“云入職”的出現(xiàn)，簡化了面對面的流程,，讓員工入職變得更輕松,、更安心。

社寶科技推出全程無紙化,、無接觸的入職辦理解決方案,，旗下“入職通”免費使用3個月。企業(yè)可通過“入職通”進(jìn)行在線辦理,、異地辦理,，保證入職流程暢通無阻，同時保障員工及家人的健康安全,。

三,、提效不誤工，“云辦公”保障生產(chǎn)不斷線

復(fù)工以來，如何保障在家辦公暢通無阻,、效率更高,，成為各大企業(yè)最為關(guān)心的問題。一批專注遠(yuǎn)程辦公技術(shù)開發(fā)的公司通過推出即時通訊,、協(xié)同文檔,、在線會議、云盤以及客戶管理,、合同管理,、員工培訓(xùn)等多個產(chǎn)品和服務(wù)，助力社會各領(lǐng)域復(fù)工增速,。同時,，部分重點行業(yè)、重點企業(yè)也結(jié)合自身需求特點,，全面實行“云辦公”模式,，有效地平衡了科學(xué)防疫與正常工作。

（作者：林丹妮,，（實習(xí)生）趙宇,，馬伊菲，張帥）