今日,，人社部舉行2022年四季度新聞發(fā)布會，介紹2022年人力資源和社會保障工作進展情況,。

會上,，人力資源社會保障部就業(yè)促進司司長張瑩介紹，2022年,，人力資源社會保障部會同有關(guān)部門認真貫徹落實黨中央,、國務(wù)院決策部署，深入實施就業(yè)優(yōu)先政策,，保持了就業(yè)局勢總體穩(wěn)定,。就業(yè)主要指標運行平穩(wěn)，全國城鎮(zhèn)新增就業(yè)累計實現(xiàn)1206萬人,。重點群體就業(yè)基本穩(wěn)定,，脫貧人口務(wù)工規(guī)模3278萬人，同比增加133萬人,。市場供求保持活躍狀態(tài),，100個城市公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)求人倍率為1.46,，繼續(xù)保持在1以上,。

關(guān)于2023年的就業(yè)工作計劃，張瑩介紹,，人社部將落實落細就業(yè)優(yōu)先政策,，努力確保就業(yè)局勢總體穩(wěn)定,。開展公共就業(yè)服務(wù)活動，是穩(wěn)就業(yè)工作的重要抓手,，也是推動勞動力資源匹配的重要載體,。根據(jù)勞動力市場運行特點和周期性規(guī)律，人社部將接續(xù)推出“10+N”公共就業(yè)服務(wù)系列活動,，服務(wù)對象將覆蓋高校畢業(yè)生,、農(nóng)民工、城鄉(xiāng)困難人員等重點群體和各類用人單位,，服務(wù)時間將分布于全年每個月份,，努力實現(xiàn)月月有招聘，服務(wù)不斷線,。

張瑩表示,，在這些系列活動中，首先開始的,，就是1-3月份的春風行動暨就業(yè)援助月活動,。活動將以“春風送真情 援助暖民心”為主題,，以農(nóng)民工,、困難人員和重點企業(yè)為服務(wù)對象，通過集中幫扶,，力爭實現(xiàn)就業(yè)有支持,、用工有保障，將就業(yè)的春風吹遍全國各地,。具體措施主要包括：

一是組織一輪走訪慰問,。開展“就業(yè)訪民情”活動，了解農(nóng)民工,、困難人員就業(yè)需求,，做到人員底數(shù)清、就業(yè)意向清,、技能水平清,、服務(wù)需求清。

二是開展一輪政策宣講,。集中宣傳減負穩(wěn)崗擴就業(yè)政策和服務(wù)舉措,，公布政策清單、服務(wù)清單和申領(lǐng)流程,，同時也將積極配合衛(wèi)生健康特別是疾控部門開展防疫知識專題宣傳,。

三是促進一批勞務(wù)對接。活動期間將全面啟動省際間和省內(nèi)勞務(wù)協(xié)作對接,，開展困難人員“一對一”就業(yè)援助,，促進人崗精準匹配對接。

四是推介一批就業(yè)項目,。深入挖掘特色產(chǎn)業(yè),、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等就業(yè)崗位，培育推薦當?shù)靥厣珓趧?wù)品牌,，對有創(chuàng)業(yè)意愿的精選推送創(chuàng)業(yè)項目并提供開業(yè)指導(dǎo),、項目開發(fā)、資金支持“一條龍”創(chuàng)業(yè)服務(wù),。

五是舉辦一批招聘活動,。高頻次舉辦分行業(yè)、分領(lǐng)域的專場招聘活動,，開設(shè)線上招聘專區(qū),，全面啟動線下招聘會，深入基層開展送崗位進鄉(xiāng)村進社區(qū)活動,。

六是保障一批企業(yè)用工,。組織人社專員入企服務(wù)，走訪摸清用工需求,，提供高效率的員工招聘服務(wù),，開展用工余缺調(diào)劑，全面落實穩(wěn)崗政策,，全力保障醫(yī)療救治,、保供穩(wěn)價等行業(yè)企業(yè)用工需求。

活動期間,，預(yù)計將提供就業(yè)崗位3000萬個,。目前各省均已公布招聘場次、政策宣講,、項目推介等計劃安排,，開展了各具特色的創(chuàng)新舉措和暖心舉措。比如,，江蘇,、河南、廣東,、云南,、陜西、甘肅等勞務(wù)輸出大省,、勞務(wù)輸入大省提前開展勞務(wù)對接,，為節(jié)后勞務(wù)輸出預(yù)作準備,。北京、上海,、浙江,、福建等用工大省都已出臺專門政策,，為重點企業(yè)招用工發(fā)放資金補貼,，拿出真金白銀支持企業(yè)連續(xù)生產(chǎn)、保供穩(wěn)價,。吉林,、湖南、新疆等省份正精心組織對困難人員的走訪慰問,，上門送政策,、送指導(dǎo)、送崗位,。另外,，許多省份都已開出返鄉(xiāng)專列，并計劃節(jié)后組織返崗包車專列,。

下一步,，人社部將指導(dǎo)各地充分調(diào)動各方力量組織開展好今年的春風行動暨就業(yè)援助月活動，組織開展好全年的“10+N”公共就業(yè)服務(wù)系列活動,，公布一批公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)和零工市場名錄,，公布一批各地招聘活動的場次安排，宣傳推廣一批典型經(jīng)驗做法,，更多促進市場供需匹配,。